تسلط الحملة الجديدة الضوء على الصداقة الحميمة بين العرب واليهود في مجال التكنولوجيا المتقدمة

إنها أسطورة مؤسفة أن السكان العرب واليهود في إسرائيل نادراً ما يتفاعلون مع بعضهم البعض، وهم دائماً على خلاف مع بعضهم البعض.

حتى أولئك الذين يعرفون أن اليهود والعرب يدرسون معًا في نفس الفصول الدراسية للتعليم العالي ويعملون معًا في نفس المستشفيات ربما ما زالوا يعتقدون أن العرب ليسوا في مجال التكنولوجيا المتقدمة.

حملة صور جديدة بقيادة ديزوفين (منظمة غير ربحية تعمل على دمج المهندسين العرب في التكنولوجيا العالية) والشركات حدس, هيلو و سانوفي تم وضع الأمور في نصابها الصحيح في وقت تسيطر فيه التوترات بشأن الصراع في غزة على وسائل التواصل الاجتماعي.

حملة على منصات التواصل الاجتماعي مثل ينكدين و فيسبوك ويظهر في الفيديو ثنائي من الزملاء العرب واليهود تحت شعار باللغتين العبرية والعربية، والذي يُترجم تقريبًا إلى: “العمل معًا! الآن نحن ندعو إلى الشراكة”.

يتعلق الأمر بتسليط الضوء على القبول والصداقة الحميمة والتسامح المتبادل الذي يحدث كل يوم في Startup Nation.

الممثلة الطبية لشركة سانوفي سحر نزار، على اليسار، والمساعد الإداري رونيت جاروق حمو عينة من محطة عمل القبول والإدراج. تصوير: حسين مريم

وقالت ميسم جلجولي، المديرة التنفيذية لشركة “تسوفين”، وهي امرأة عربية إسرائيلية، إن “الفترة الصعبة التي نمر بها منذ 7 أكتوبر تؤكد التزامنا الجماعي بحل المشكلة”.

وقال جلجولي: “إنه لمن دواعي سرورنا أن نرى تلك المنظمات قد تم حشدها بالفعل للمشاركة في حدث يعمق الحوار بين الأشخاص والمجتمع ويساهم في تشديد النسيج الإنساني داخل المنظمة”.

أمير وإينا

ومن بين الثنائيات المشاركة إينا ستيرنبرغ، مديرة هندسة المنتجات والجودة والموثوقية في شركة هيلو، وزميلها أمير حداد، مدير عمليات المبيعات.

وقال شيرنبيرج: “أعتقد أن “داخلنا” الجميل معنا في مكان العمل سيظهر ويعكس الواقع القاسي للخارج”.

يقول حداد، وهو عربي: “عندما آتي إلى العمل هذه الأيام، فإن العلاقة بين جميع زملائي في المجتمع تمنحني شعوراً بالسلامة العقلية والأمل في أنه بغض النظر عما يحدث في الخارج، فإنه لا يزال من الممكن أن يكون الأمر مختلفاً. في مكان عمل متنوع. “

READ  نمو الناتج المحلي الإجمالي للصين بنسبة 18.3٪

وقال زالجولي إنه يود رؤية المزيد من الشركات “تتخذ خطوات لتعزيز وعي المهندسين من المجتمع العربي وحث المزيد من الشركات على الانضمام إلى الحملة واستخدام تسوفين لغرض بناء الجسور والحوار”.

تعتبر أماكن العمل بمثابة رابطة مهمة كأماكن التقاء للعرب واليهود، مما يوفر فرصًا للتواصل والصداقة.

مهندسا البرمجيات في شركة Intuit، آفي شافيد، على اليسار، ومصطفى علي يعملان معًا.  تصوير: حسين مريم
مهندسا البرمجيات في شركة Intuit، آفي شافيد، على اليسار، ومصطفى علي يعملان معًا. تصوير: حسين مريم

تعمل Tsofen في مدينتي الناصرة وكفر قاسم العربيتين (كفر قاسم)، وهي مجتمع مشترك في إسرائيل تأسس في عام 2008 من قبل متخصصين واقتصاديين يهود وعرب في مجال التكنولوجيا العالية. وفي عام 2016، فاز سوفين بجائزة رئيس البرلمان الإسرائيلي لتعزيز التفاهم المتبادل بين اليهود والعرب.

“نحن نربط البلديات العربية، الطلاب والخريجين العرب، الحكومة الإسرائيلية، وشركاء من صناعة الهايتك لتعزيز إنشاء مراكز الهايتك في المدن العربية ودمج آلاف المهندسين العرب في شركات الهايتك”، قال زجولي شرح.

“في عام 2008، كان المهندسون العرب يشكلون 0.5% من موظفي الهايتك الإسرائيليين، أي حوالي 350 شخصا. أما اليوم، فهم يمثلون 3.5%، أي حوالي 5000 شخص. هدفنا هو زيادة نسبة المواطنين العرب العاملين في مجال الهايتك إلى 10% على الأقل بحلول عام 2025.

لمزيد من المعلومات، انقر فوق هنا.

احصل على أخبار ISRAEL21c مباشرة في بريدك الوارد.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here